Обсудим с экспертом:

риски ИП в кадровом делопроизводстве (не только проверки ГИТ)

типичные ошибки ИП в КДП

нюансы КДП, на которые стоит обратить внимание для минимизации рисков

лайфхаки и секреты КДП, о которых ИП часто не знают( например, можно заключить срочный трудовой договор с любым работником, если работодатель — микробизнес)

сервисы для проверки документов при приеме на работу

последние изменения трудового законодательства — этк, ужаленная работа, диспансеризация

способы сокращения и оптимизации затрат на персонал

правильность составления графика работ при скользящем графике

порядок увольнения работников при закрытии ИП

В результате Вы получите:

безопасные формулировки для ТД и локальных актов с учетом проверок ГИТ и судебной практики
список обязательных кадровых документов для ИП
пошаговые инструкции, которые помогут избежать ошибок

Программа

Обязательные кадровые документы у ИП
Прием на работу: документы, труд.книжки, мед.книжки
Штатное расписание, особенности составления, оклады, неполные ставки
Трудовой договор: обязательные условия. Испытательный срок. Срочный трудовой договор
Должностная инструкция: основные требования.
Правила внутреннего трудового распорядка. Дистанционная работа/удаленная работа, обучение работников, порядок электронной переписки, в мессенджерах и т.д.
Зарплата: составные части, сроки выплат, премии, карты МИР
Рабочее время и время отдыха. табель рабочего времени
Отпуска. График отпусков. Отпуск по частям
Увольнение при закрытии ИП
Персональные данные работника. Личные дела
Хранение документов. Архив. Хранение на удаленке
Проверки ГИТ, штрафы
Список кадровых документов по ИП

Автор: Наталья Цуркан Кандидат юридических наук, доцент Академии труда и социальных отношений (АТиСО, г. Москва)

Кадровый учёт у ИП [Наталья Цуркан, Лина Залевская]